9月28日上午，集團在多功能會議廳召開了安全警示教育大會。黨委書記、董事長、總經理米如中及班子成員，各部門、企業(yè)主要負責人、安全副職參加了大會。

晉平煤業(yè)、上良煤業(yè)、新莊煤業(yè)三個煤礦礦長，向大會就近期事故原因作深入剖析并表態(tài)發(fā)言，安全監(jiān)察部、煤炭事業(yè)部負責人向大會作檢討并表態(tài)發(fā)言。

副總經理李彥杰就安全生產工作提出“六個強化”措施，一是要強化“四個意識”抓安全，增強政治意識，提高對抓好安全工作極端重要性的認識，把抓安全當作一項嚴肅的政治任務去完成；二是要強化安全培訓反“三違”抓安全，讓培訓不流于形式，真正增強職工安全意識，樹立事故“可防可控”的理念；三是要強化班組長人員選拔任用抓安全，讓有責任心、懂安全、懂技術、知風險、識隱患、會管理的人員落實到關鍵崗位上去；四是要強化風險分級管控和隱患排查治理工作抓安全，以班組為單位認真開展風險研判，制定管控措施，各科隊長要嚴格把關，做到風險在班組一線得到有效管控；五是要強化現(xiàn)場管理抓安全，嚴格落實崗位安全確認制度，推動作業(yè)人員上標準崗、干標準活；六是強化安全文化提升抓安全，力戒好人主義和形式主義，牢固樹立“嚴是愛、松是害”的觀念，加大安全宣傳力度，開展安全訪談，形成良好的安全企業(yè)文化。

黨委書記、董事長、總經理米如中對集團安全生產工作作出重要指示。今年以來，煤礦企業(yè)事故頻發(fā)，為企業(yè)的形象帶來極大的負面影響。安全事故發(fā)生的原因發(fā)人深省，教訓十分深刻，主要是落實集團的安排部署不到位。從事故本身看，都是“三違”問題，說明三違整治工作不到位、效果不夠好。存在安全生產責任流于形式、責任層層失守的問題，部分企業(yè)管理者思想上麻木不仁，行動上無動于衷。要深刻認識當前嚴峻的安全生產形勢，堅守安全紅線和底線意識。樹牢“兩個至上”理念，將員工生命安全放在一切工作的首位，杜絕麻痹思想，把安全工作擺到絕對重要的高度。幾起事故都是習慣性違章造成的，不是因為安全投入不到位，也不是災害治理不到位。下一步，集團將專門成立反“三違”機構，選用敢于碰硬、不怕困難、敢于維護職責的人員，針對煤礦企業(yè)各層面狠抓“三違”，重獎重罰，堅決殺掉渙散之風。安全工作沒有終點，只有起點，我們必須深刻認識當前嚴峻的安全生產形勢，深刻反思事故暴露的突出問題，要學習貫徹落實好中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于進一步加強礦山安全生產工作的意見》精神，持續(xù)縱深開展好重大事故隱患專項排查整治2023行動，認真貫徹市、縣安委會擴大會議精神，站在講政治、講大局的高度，認真履職，主動擔當，以時時放心不下的責任感，全力扭轉事故多發(fā)反彈勢頭，抓好安全生產各項工作，為集團高質量發(fā)展營造良好的安全環(huán)境。

黨委副書記、副董事長栗彥波就安全生產工作提出三點意見，一是要及時傳達，貫徹會議精神。各企業(yè)要及時召開會議，傳達學習貫徹會議精神，對本企業(yè)中秋、國慶期間及四季度安全生產工作做出安排部署；二是要落實責任，筑牢安全防線。把近期的安全事故教訓作為反面教材，杜絕此類事故再次發(fā)生；三是要強化監(jiān)管，嚴抓安全生產。狠抓隱患排查和專項整治，特別是對檢查出的安全隱患，措施要果斷，整改要徹底。以鐵的心腸、鐵的手腕來狠抓安全管理工作，從而確保集團安全生產形勢得以好轉。